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天津劳务派遣到底好不好,靠谱吗?

天津劳务派遣到底好不好,靠谱吗?很多人员工对派遣还是有些顾虑问题的,天津劳务派遣公司像大家好好的讲一下劳务派遣到底好不好,对利来手机国际员工有什么好处呢?

天津劳务派遣到底好不好

按时足额发放工资、发挥个人才能

我公司保证每月按时把工资足额直接打到每位劳务人员的工资卡,不会克扣员工的任何费用。个人实行劳务派遣后,个人可以合法建立多元劳动关系,在不影响原有工作前提下寻求更多发挥自己才能的机会和空间。


天津劳务派遣到底好不好
 
更好保障合法权益

在劳务派遣合同期内,劳务派遣公司成为用人主体,在对个人的报酬、待遇的执行中,能够严格按国家的法律、政策进行操作,最大限度地保护受雇员工的各项合法权益。

劳动者个人与企业在雇佣关系处在弱势,劳务派遣公司则能够有效监督用人单位规范用人制度,为外派员工提供职业安全、卫生条件,合法权益得到应有保障。
 
更多选择就业机会

在不同职位流动和比较中找到合适的工作。如劳动者回到派遣公司后,派遣公司可以根据劳动者的求职需求,重新安排工作。公司现在已经和20家用工单位签订劳务派遣协议,安置各类人员2000多人,有着丰富的用工资源,可以进行广泛的工作调剂。

可以充分体现个人的择业自主。由于个人的人事关系全部建立在劳务派遣公司,合同期满,能够毫无障碍地进行流动,重新选择更能发挥自身素质的工作岗位。劳务派遣公司广泛的职业信息渠道为求职者提供更多的就业选择。


天津劳务派遣到底好不好?天津利来手机国际劳务公司主营业务包括:天津劳务派遣、天津劳务外包、天津社保代理、天津人事代理、天津人力资源外包、代理招聘等。服务过的客户包括:中国石油、旺旺集团、三星、LG、腾达科技、天津雅士佳、沧州矢崎等知名企业。


你知道劳务派遣报酬和薪酬之间有什么不同吗?








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